В 2025 году работодатели могут оформить несколько субсидий от государства. Одна из них — субсидия от Соцфонда за наем отдельных категорий граждан: за каждого трудоустроенного можно получить 3 или 6 МРОТ (приказ СФР от 29.12.2024 № 2714). В статье расскажем, как и за каких новеньких сотрудников вы можете получить такую господдержку.
Информация связана с сервисами СБИС: Онлайн-бухгалтерия и Отчетность
За каких новых работников выдают субсидию
Работодатель вправе рассчитывать на господдержку, если трудоустроенные работники относятся к одной из следующих категорий физлиц (п. 8.2 условий предоставления субсидии):
👥 ветераны боевых действий СВО, уволенные с военной службы, или участники боевых действий на территории ДНР и ЛНР с 2014 года; также — члены семей указанных лиц;
👥 инвалиды;
👥 граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
👥 освобожденные осужденные в течение первого года с даты освобождения;
👥 матери- и отцы-одиночки, родители многодетной семьи; также — усыновители, опекуны и попечители, которые воспитывают несовершеннолетних детей.
Критерии для получения субсидии
Чтобы работодатель получил субсидию, нужно соблюдать следующие критерии (см. требования к получателям субсидии и п. 8.2 условий предоставления субсидии):
Компания (ИП) зарегистрирована до 1 января 2025 года
⬇️
Трудовой договор заключен с вышеперечисленными категориями работников на неопределенный срок и на полную ставку
⬇️
Зарплата трудоустроенному выплачивается в размере не ниже 2 МРОТ
⬇️
У работодателя отсутствует задолженность по зарплате и нет недоимки по налогам и сборам, включая взносы на травматизм. Или долг перед бюджетом есть, но он составляет менее 10 тыс. ₽
Попробовать вести зарплату в Saby
Оставить заявку
Размер субсидии
Сумма господдержки рассчитывается исходя из МРОТ. В любом случае величина минималки увеличивается на сумму страховых взносов, в том числе на травматизм, и районный коэффициент (п. 8.4 и 8.5 условий предоставления субсидии).
Пример расчета субсидии
В середине июля 2025 ООО «Шанс» из Москвы трудоустроило работника — ветерана боевых действий СВО. Аналогичная ситуация — в ООО «Проект» из Норильска. Обе компании зарегистрированы до 1 января 2025 года. Уплачивают взносы: на травматизм — в размере 0,2%, в ФНС — по общей ставке 30% с выплат в пределах МРОТ.
В Москве районный коэффициент не применяется, а в Норильске показатель равен 1,8.
Итого размер субсидии на трудоустроенного составляет:
- для компании из Москвы — 87 650,64 ₽ (22 440 ₽ х 1,302 × 3);
- для компании из Норильска — 157 771,15 ₽ (22 440 ₽ х 1,302 × 1,8 × 3).
Субсидия рассчитывается из МРОТ, который действует в 2025 году (22 440 ₽), так как сотрудники приняты на работу в 2025 году. Не важно, что последняя выплата, согласно порядку выплаты субсидии, придет в 2026 году.
Как получить субсидию в 2025 году
Условно весь процесс можно поделить на три последовательных этапа.
Этап 1. Проинформируйте службу занятости о наличии у вас свободных рабочих мест и вакантных должностей. Информацию передайте через личный кабинет на портале «Работа в России». Служба занятости поможет подобрать персонал, за который вы вправе получить субсидию. И передаст в Соцфонд сведения о трудоустройстве граждан.
Этап 2. Выждите один месяц после трудоустройства работника и тогда подайте заявление в СФР о включении работодателя в специальный реестр на получение субсидий. Крайний срок направления заявления в фонд — 15 декабря 2025. Подать заявление можно через личный кабинет страхователя на сайте Соцфонда (п. 8.7 условий предоставления субсидии).
Этап 3. Собственно получение выплаты.
- Субсидия в размере 3 МРОТ выплачивается по истечении 1-го, 3-го, 6-го месяцев работы трудоустроенного гражданина.
- Выплата в размере 6 МРОТ приходит так: по итогам 1-го месяца работы — один МРОТ, по итогам 3‑го месяца — два МРОТ, по итогам 6-го месяца — три МРОТ.
Первая часть субсидии перечисляется работодателю на его расчетный счет в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления в фонд (п. 8.16 условий предоставления субсидии). Вторая и третья части — после того, как фонд по итогам 3‑го и 6‑го месяцев с даты трудоустройства гражданина проверит соответствие установленным требованиям.
Другие субсидии для работодателей в 2025 году
Кроме субсидии за прием отдельных категорий физлиц, работодатели могут оформить еще два (информация СФР):
За прием на работу сотрудников из другой местности. Условия: работодатель включен в перечень организаций, которые испытывают потребность в работниках по востребованным профессиям, и новичок переехал из другого региона РФ, или расстояние между новым местом работы и его прошлым местом жительства составляет более 50 км. Размер субсидии — 4 МРОТ. Выплачивается по завершении 3-го, 6-го, 9-го и 12-го месяцев работы трудоустроенного гражданина (приказ СФР от 29.12.2024 № 2713).
При оборудовании рабочего места для инвалида, в том числе на дому, если работодатель использует надомный труд. Это новый вид субсидии, которая покрывает расходы на первичное оборудование или дооборудование существующего вакантного рабочего места для сотрудника-инвалида. Размер субсидии — компенсация фактических расходов работодателя, но не более 200 тыс. ₽ на одно рабочее место. Начало выплат — после 01.06.2025 (приказ СФР от 29.12.2024 № 2712).
Сервисы-помощники СБИС автоматизируют и упрощают ведение учета и отчетности вашего бизнеса. Узнать подробнее: Сбис.Отчетность | Онлайн-бухгалтерия для ИП и ООО
